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Servicios de medición de la experiencia de los empleados
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Ofrezca experiencias de TI excepcionales de los empleados con una manera moderna de medir, priorizar y optimizar las experiencias de TI en el lugar de trabajo
Los servicios de consultoría de Dell Technologies pueden ayudarlo a aprovechar al máximo una infraestructura centrada en la experiencia. Mediante el uso de tecnologías y servicios modernos de medición de la experiencia de los empleados (EX) , las organizaciones obtienen información valiosa sobre lo que funciona y lo que no, y priorizan las mejoras de TI que son más valiosas y de mayor impacto para la organización, y lo que es más importante, demuestra que los esfuerzos realmente mejoran las experiencias de los empleados.
Con una medición adecuada de la EX y la opinión, las conjeturas son algo del pasado. Las organizaciones de TI pueden utilizar un enfoque integral e implementar estratégicamente tecnologías para realizar modificaciones que mejoren la EX. Dell Technologies va más allá de las tácticas de medición de la EX tradicionales y emplea una mayor disciplina en la definición y la medición del éxito de la TI .
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Beneficios clave
- Mejorar la percepción de la TI y demostrar el valor de la TI para el negocio
- Aprovechar al máximo la infraestructura transformadora centrada en la experiencia
- Usar métricas de experiencia de los empleados para ayudar a la justificación de las solicitudes de proyectos de TI
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Dell Technologies Services entendió bien nuestra organización y cultura. No intentaron llevarnos por ninguna ruta tecnológica en particular. Sus consejos se basaron en nuestra infraestructura, nuestros objetivos y desafíos, y en la rapidez con la que podíamos avanzar. Eso nos brindó un alto nivel de confianza desde el principio.
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Recursos esenciales
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SERVICIOS DE MEDICIÓN DE LA EXPERIENCIA DE LOS EMPLEADOS DE DELL TECHNOLOGIES
Revelar las brechas e identificar y priorizar las oportunidades para mejorar la experiencia de los empleados; tomar medidas en relación con las observaciones para ofrecer experiencias excepcionales de los empleados. Comience con una evaluación de base o vaya más allá para una medición mensual o trimestral.
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DISCUSIÓN DE MESA REDONDA: CERRAR LA BRECHA DE LA EXPERIENCIA DE TI
Con la participación de Forrester, una conversación sobre cómo cerrar la brecha entre lo que los empleados desean y lo que ofrece la TI. Abordaremos la creciente tendencia de la experiencia de los empleados, por qué es importante y las prácticas recomendadas para lograr que los empleados se comprometan e inspiren y una mejor adopción de tecnología.
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SERVICIOS DE PERFILES DE LA FUERZA LABORAL
Adopte un modelo operativo centrado en los perfiles para que pueda proporcionar los dispositivos, las aplicaciones y los datos adecuados a su fuerza laboral.
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SERVICIOS DE ADMINISTRACIÓN DE CAMBIOS Y ADOPCIÓN
Asegúrese de que su empresa obtenga los beneficios esperados de las iniciativas de modernización de la fuerza laboral y acelere la adopción de nuevas tecnologías. Prepare a los trabajadores para la transición a Microsoft 365 e impulse el entusiasmo por los nuevos servicios.
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SERVICIOS PARA MICROSOFT 365
Maximice su inversión en Microsoft 365 y mejore la productividad y la experiencia digital de la fuerza laboral.
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Recursos adicionales
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Aceleración de la productividad de la fuerza laboral remota y el negocio digital que no se detiene
Descubra cómo puede impulsar a los empleados para que trabajen de manera remota, acelerar las iniciativas de negocios digitales y redoblar los esfuerzos de resiliencia
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Adopte un enfoque personalizado del lado humano del cambio tecnológico
Obtenga más información sobre la perspectiva de Dell Technologies sobre cómo administrar eficazmente los cambios tecnológicos, impulsar la adopción y generar entusiasmo con los empleados.
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Ofertas relacionadas
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